ЕБАЛ Я В РОТ ТАКИЕ ИМЕНИНЫ.
ДЫБРАС января нам срезали зп на треть, а с февраля мы перешли на 12-часовой рабочий день 7 дней в неделю. Т.е. в субботу начальница звонит в 8 и спрашивает на работе ли ты, а ты уже как час там. Или в вс. в 9 звонит и удивляется когда выясняется что ты спишь. И если бы за это платили, премию выписали и все дела, я бы сидела и не вякала, но вместо этого срезали зп. + начальница настолько прекрасна, что я думаю, что больше ей подойдет жилет со взрывчаткой или удавка на шее. ПОТОМУ ЧТО НУ НЕВОЗМОЖНО С НЕЙ РАБОТАТЬ, она боится ответственности и ваще. Вчера, несколько раз напомнила, что вечером я иду в театр, и сегодня задерживаться не буду, время 17:20, мне через 10 мин выходить, она: пока не отправишь письмо никуда не пойдешь!
Я:
ушла в 6
и просто последний гвоздем в гроб была надпись на распечатке зпшной- мат. поощрение - 997 руб. 25 коп. МОЛОДЦЫ! ПООЩРИЛИ! а прежде чем уволиться хочется в отпуск сходить, ибо в отпуске я не была тыщу лет, а с другой стороны на какие шиши выходить туда? Поэтому теперь извечный вопрос: что делать?
"Это не кризис, это пиздец"(с)
что это за руководитель, который боится ответственности?!
иди в отпуск хоть на какую сумму - просто отдохнуть перед следующей работой. Можно на крайний случай и дома поваляться - просто отдохнуть.
отпуск будет, если что у родителей немного попрошу, не торт конечно, но хоть так))
она ио нашей которая ушла в декрет,
это ж сколько теперь с ней мучиться... может, тебе свалить оттуда?
отпуск будет, если что у родителей немного попрошу, не торт конечно, но хоть так))
хоть как-то лучше, чем вообще без отпуска перед новой работой